NEWS: Warsztaty Human Touch

"Szanowni Państwo, jedną z wartości idei Human Touch jest współtworzenie. By móc ze sobą działać, trzeba się poznać i zrozumieć, dlatego osobiście zapraszam Państwa na warsztaty Human Touch, w których obok Państwa uczestniczyć będą przedstawiciele wszystkich firm wchodzących w skład naszej grupy.”

Tak na początku października twórca Meble VOX, Piotr Voelkel, zapraszał członków całej Grupy Kapitałowej VOX na wspólne warsztaty w ramach idei Human Touch. Celem było rozpoznanie zasobów i potencjałów wszystkich firm i instytucji z Grupy Kapitałowej VOX oraz wspólne wypracowanie możliwości ich wykorzystywania. Docelowo podobne spotkania mają być organizowane regularnie, żebyśmy wszyscy razem mogli rozbudować i wzmocnić wspólną kulturę Human Touch.

Październikowe warsztaty były prawdopodobnie pierwszą okazją do spotkania w tym samym miejscu i czasie przedstawicieli wszystkich członków VOX-owej rodziny.

Poniżej przedstawiamy Państwu film prezentujący ideę Human Touch

HUMAN TOUCH - humanistyczny kod DNA dla biznesu i edukacji

Co łączy VOX - spółki z branży budownictwa i wyposażenia wnętrz, Concordia Design - centrum innowacji, designu i kreatywności, uczelnie: School of Form, Szkołę Wyższą Psychologii Społecznej, Wyższą Szkołę Nauk Humanistycznych i Dziennikarstwa, szkoły Da Vinci, Fundację Sztuki Współczesnej Vox-Artis oraz Fundusz Stypendialny Talenty? Do niedawna wszystkie te aktywności łączył kapitał i nazwisko właściciela Piotra Voelkela. Od kilku lat to też kierunek zmian, które doprowadziły do połączenia tych podmiotów we wspólnej idei rozwoju nazwanej Human Touch.

Czym jest Human Touch Group?

Human Touch to dużo więcej niż połączenie biznesowe pomiędzy firmami i podmiotami zarządzanymi przez charyzmatycznego właściciela, a teraz już wspólnie prowadzonymi z synem i córkami. To strategiczne zmiany, jakie zaszły w każdej ze spółek na przestrzeni ostatnich kilku lat i choć przeprowadzone innymi drogami, to według tych samych wartości, w oparciu o pogłębioną wiedzę o człowieku. Human Touch to umiejętność rozumienia i dokonywania ciągłych zmian, w których człowiek, jego potrzeby i wartości, ale też rozwijanie jego talentu i tkwiącego w nim potencjału są w centrum zainteresowania.

Wartości Human Touch to: poznawanie, współtworzenie oraz zmiana.

Human Touch to rodzaj kultury organizacyjnej, a nawet głębiej - kodu DNA działań prowadzonych przez firmy, uczelnie i szkoły opartych na wspólnych wartościach. Human Touch to myślenie, że klient, użytkownik, student, uczeń, projektant, nauczyciel to partner, który traktowany jest podmiotowo, uznawane są jego prawa, ceniona jego odmienność. To sięgnięcie do potencjału wszystkich spółek, dzielenie się wiedzą i praktyką między sobą, ale też dzielenie się nią z zewnętrznymi partnerami, rynkiem.

Z czasem zaczęło rosnąć zainteresowanie wspólnymi projektami w ramach naszej organizacji. Nigdy dotąd nie było tak dobrych warunków dla tej współpracy i wzajemnej inspiracji. Jesteśmy przekonani, że nowe humanistyczne podejście oraz wzajemne przenikanie się projektów naszych spółek, uczelni i działań pro publico bono to szansa na rozwój, ale także unikalna w skali światowej wartość, której nie da się skopiować - mówi Piotr Voelkel.

Poznawanie i zrozumienie
czyli nie szukaj potwierdzenia tego co wiesz, szukaj głębiej, aby odkryć zależności.

Human Touch zakłada, że w dobie szybkich i powszechnych zmian nieustannie zmienia się człowiek i jego potrzeby. Poznanie i zrozumienie ludzi i ich często jeszcze nieuświadomionych potrzeb, motywów działania może być źródłem inspiracji dla projektanta do stworzenia wyjątkowych produktów i usług np.: kolekcje mebli Young Users by Vox, Smart by Vox czy nowoczesne listwy przypodłogowe.

Uczelnie wyższe i szkoły realizują zasady Human Touch analizując i prognozując potrzeby rynku pracy i społeczeństwa. Studenci razem z profesorami są zaangażowani w tworzenie nowych modeli kształcenia. Powstają studia modułowe i międzywydziałowe oraz unikalne kierunki studiów pod kątem zawodów, na które dopiero teraz powstaje zapotrzebowanie. Rozwijana jest współpraca uczelni z biznesem (system praktyk i kształcenie specjalistów dla przemysłu), wspólnie z pracodawcami tworzone są moduły praktyczne i zajęcia z prowadzenia własnej firmy. Uczelnie kształcą studentów, którzy będą potrzebni na rynku pracy. Rośnie też zainteresowanie badaniami naukowymi realizowanymi przez uczelnie na potrzeby społeczne i biznesowe. Naukowcy odkrywają satysfakcję z tego, iż ich badania są użyteczne, wykorzystywane dla biznesu i rozwoju gospodarki. Z kolei Fundusz Stypendialny Talenty zajmuje się poszukiwaniem wyjątkowo uzdolnionych dzieci i wspieraniem ich aż do ukończenia edukacji. Sami stypendyści tworzą wyjątkową grupę przyjaciół, współpracują ze sobą i niosą pomoc.
Firmy utrzymują przez wiele lat kontakt z użytkownikami, żeby wiedzieć jak sprawdzają się produkty, a następnie doskonalić meble, drzwi, elewacje domów czy listwy.

Pięciolatek, którego potrzeby zainspirowały projektantów do zaprojektowania kolekcji Smart by Vox, otrzyma meble, które może nieustanie dostosowywać do własnych potrzeb, pokazywać dzięki nim swoje poglądy, nadawać im osobisty unikalny charakter. W ten sposób uczy się, jak zmieniać świat, a rodzice nie wydają pieniędzy na kolejne meble, z których dziecko szybko „wyrasta”.

Zmiana
czyli moment, kiedy masz odwagę pomyśleć inaczej.

Ludzkie potrzeby zmieniają się obecnie w niespotykanym tempie. I w niespotykanym tempie wpływają na biznes. Tylko dzięki stałemu rozwojowi można sprostać otaczającym nas zmianom i nowym wyzwaniom.

Oblegany kierunek studiów w ciągu kilku lat może stać się kuźnią bezrobotnych absolwentów, a zaprojektowany jeszcze kilka lat temu idealny stół do kuchni, w jeden wieczór musi stać się domowym biurem. Znikają zawody, produkty, usługi, ale rodzą się nowe. Dziś nikt nie może zapewnić studentowi, że z wyniesioną ze szkoły wiedzą będzie wiele lat potrzebnym pracownikiem. Zadaniem nowoczesnej edukacji jest nauczyć jak uczyć się nieustannie obserwując nowe pojawiające się nieoczekiwanie potrzeby. Jak tworzyć zespoły i w nich pracować realizując co chwilę inne zadania.

Human Touch zakłada konieczność adaptacji biznesu i edukacji do zmian. Dlatego działająca wg niej School of Form nie kształci projektantów - artystów lecz projektantów - humanistów wrażliwych na ludzkie potrzeby i marzenia.

Studenci SoF przez pierwszy rok poznają wszystkie specjalizacje, by wreszcie wybrać tą, którą „poczują” najlepiej. Z kolei „zarażeni” Human Touch projektanci, zauważyli, że stół nie służy wyłącznie do podawnia posiłków, a łóżko tylko do spania. Human Touch to szacunek dla wyboru klientów i świadome dawanie im możliwości dokonywania zmian w produktach, aby każdy mógł samodzielnie nadawać im indywidualną, unikalną estetykę i zmieniać ich funkcję.

Piotr Voelkel

Biznesmen, człowiek kultury, zaangażowany w rozwój edukacji, wszystkie swoje aktywności łączy pod wspólną ideą rozwoju zgodnego z potrzebami człowieka - „Human Touch”: Firmy: Meble Vox www.meble.vox.pl, Profile Vox www.profile.vox.pl, Drzwi i Podłogi Vox www.drzwiipodlogi.vox.pl - czołowe firmy branży budowlanej i wyposażenia wnętrz.

Szkoły: Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej www.swps.pl, School of Form www.sof.edu.pl, Wyższa Szkoła Nauk Humanistycznych i Dziennikarstwa www.wsnhid.pl oraz szkoły podstawowe i średnie Da Vinci www.liceumdavinci.pl.

Concordia Design - centrum innowacji, designu i kreatywności - platforma współpracy i consultingu dla projektantów i firm z sektora kreatywnego oraz przestrzeń rozwoju osobistego www.concordiadesign.pl, Fundacja Sztuki Współczesnej Vox Artis www.vox-artis.pl, Fundusz Stypendialny Talenty.
HUMAN TOUCH GROUP
All Rights Reserved 2013
Polityka prywatności - pliki Cookies